Compañías de CONSTRUCCIÓN en EE.UU crean NUEVOS salarios y BENEFICIOS para todos los trabajadores

La industria de la construcción en Estados Unidos esta transitando por una escasez de empleados y ha afectado a las compañías y por eso ahora están ofreciendo altos salarios y beneficios para atraer a trabajadores. Así que este es el momento perfecto para buscar empleo porque los fondos federales están fluyendo por la ley de infraestructura.

Cabe destacar que desde ya estas  COMPAÑÍAS en Florida  cuentan con cientos de vacantes.

Ley de infraestructura en Estados Unidos servirá para invertir en la construcción

Desde noviembre del año pasado, el Congreso aprobó miles de millones de dólares para ser invertidos en proyectos en todo el país, entre esto carreteras, puertos, tránsito ferroviario, puentes, red eléctrica, internet, entre otras cosas.

Eso a su vez creará más trabajo, por eso las compañías están aumentando el sueldo para captar trabajadores y cubrir la alta demanda de construcción. Los pronósticos son, de acuerdo a la firma Moody’s Analytics, la creación de 872.000 puestos laborales, al menos de aquí al 2025 gracias a los proyectos.

Compañías apuestan por mejores salarios

Con nuevos proyectos floreciendo en Estados Unidos, las compañías están necesitando más trabajadores que nunca, aun más cuando muchas de las personas están empezando a envejecer o se aproximan  a jubilarse.

Actualmente los sueldos están aumentando en la industria de la construcción más que en otros sectores, así lo afirmó la socia de la firma, Priya Kapila, quien es la encargada de estudiar las recompensas salariales.

Además de los renovados sueldos, también las compañías están agregando beneficios como cobertura médica, reposo y planes de jubilación de 401k

Asimismo, estados del sur se aprovechan del buen clima para atraer empleados. Allí los empresarios aseguran 12 meses continuos de trabajo, a diferencia de otros estados donde todo se paraliza debido al invierno.

En caso de que algunos de los postulantes no vivan allí, las empresas están comprometiéndose a pagar alojamiento y primas, es decir están haciendo todo lo posible para captar empleados.

Un ejemplo de las grandes ayudas por parte de las compañías, es lo hecho por Central Florida Transport, quien ha creado puestos para apoyar a los conductores de camiones en tareas que no pueden hacer con frecuencia porque están trabajando todo el día, tal como programarles citas medicas o localizarles prestamos.

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